A GINOP_Plusz-3.2.1-21-2021-00001 – A munkavállalók és vállalatok alkalmazkodóképességének és termelékenységének javítása a munkaerő fejlesztésén keresztül című kiemelt projekt (3. szakasz)

Kedvezményezett neve: Modern Alarm Kft.

Képzések elnevezése:
-    Munkavállalók fejlesztése – rugalmas szemléletmód (Reziliencia)
-    A szervezet és az egyén ellenálló képességének fejlesztése (Reziliencia fejlesztés)
Képzések célja: A szervezetek és a munkavállalóik megértsék és elsajátítsák a rugalmas szemléletmód alkalmazását a mindennapokban.
Szerződött támogatás összege:
-    képzési költség támogatás összege: 4 581 500 Ft
-    kieső munkaidőre járó bértámogatás összege: 3 010 700 Ft

A képzések részletes bemutatása:

1.    Munkavállalók fejlesztése – rugalmas szemléletmód (Reziliencia)
Előadások, gyakorlat, szituációs feladatok és csoportmunka eredményeként a képzésben résztvevők az alábbi témaköröket beszélik át
-    A változás folyamata, annak lépései
-    Érzelmi intelligencia fejlesztése
-    Kommunikációs hatékonyság fejlesztés (reziliencia a kommunikációban)
-    A rugalmas idő- és erőforrás gazdálkodás

2.    A szervezet és az egyén ellenálló képességének fejlesztése (Reziliencia)
Előadások, gyakorlat, szituációs feladatok és csoportmunka eredményeként a képzésben résztvevők az alábbi témaköröket beszélik át
-    A változás folyamata, annak lépései
-    Érzelmi intelligencia fejlesztése
-    Generációk együtt hatékonyan
-    Kommunikációs hatékonyság fejlesztés (reziliencia a kommunikációban)
-    DISC módszer
-    A rugalmas idő- és erőforrás gazdálkodás

A képzések tervezett befejezési dátuma:
- Munkavállalók fejlesztése – rugalmas szemléletmód (Reziliencia) képzés esetén 2024. november 18.
-A szervezet és az egyén ellenálló képességének fejlesztése (Reziliencia fejlesztés) képzés esetén 2024. november 29.